Tax & ICT Traineeship

Klaar om de expert van morgen te worden? Dit is je kans om meer te leren dan alleen de regels in de wet. We helpen je een pro te worden met zowel professionele als persoonlijke skills om te schitteren in de snel veranderende fiscale en juridische wereld. Solliciteer nu en geef het perfecte vervolg aan jouw WO-studie met het EVOLVE Development Program! Bij Deloitte. 

What impact will you make?

Het Tax & ICT Traineeship is een 2-jarig traineeship waarin je jezelf ontwikkelt tot een allround, toekomstbestendige Tax & Legal professional, met veel ruimte voor persoonlijke keuze in specialisatie. Parallel aan het traineeship volg je een 5-jarig ontwikkelingstraject genaamd het EVOLVE Development Program, dat elk jaar focust op een ander thema voor zowel professionele als persoonlijke groei. Ervaar de open bedrijfscultuur, krijg inzicht in de invloed van technologie op de wereld van Tax & Legal, en bouw direct een netwerk op doordat je samen met andere deelnemers start in hetzelfde traject en veel gezamenlijke activiteiten hebt.

How do you do this?

Je wordt omringd door een team dat bestaat uit zowel jonge als ervaren professionals. Je leert on the job en je krijgt ook veel ruimte voor je eigen persoonlijke ontwikkeling. De werkzaamheden brengen met zich mee dat je veel eigen verantwoordelijkheden krijgt. Je doet een brede ervaring op en krijgt de mogelijkheid om verder te groeien.

Wil jij graag werken in een enthousiast, gemotiveerd en betrokken team en toonaangevende klanten op het gebied van Digital/Cyber technologie adviseren? Kom dan eens met ons koffie drinken!

Tijdens jouw werkdag kun je de volgende activiteiten tegenkomen:

• het adviseren van klanten ten aanzien van fiscale stimuleringsmaatregelen (zoals de WBSO en innovatiebox) en subsidies (zoals de MIT, EFRO regelingen, Eurostars, Horizon Europe, Digital Europe Program, etc.);
• het voorbereiden en opstellen van WBSO-aanvragen door middel van interviews met stakeholders en technici/ontwikkelaars bij de klant;
• het onderhouden en waar mogelijk verder uitbouwen van klantcontacten;
• het identificeren van specifieke subsidiemogelijkheden die matchen met de activiteiten van de klant;
• het inventariseren en controleren van ontwikkelingen op subsidiegebied;
• nauwe samenwerking met collega’s uit het team, tevens van andere disciplines en collega’s van binnenlandse- en buitenlandse kantoren.
• assisteren in de voorbereiding van (vaktechnisch) uitdagende adviseringen en het doorgronden en implementeren van fiscale/subsidievraagstukken en het opstellen van adviezen en presentaties voor klanten;
• assisteren van collega's in (virtueel) overleg met klanten;
• ondersteunen van de dagelijkse praktijk van dit team, onder andere op het gebied van business development, targeting en projectmanagement.

What’s in it for you?

• Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris.
• Altijd blijven groeien. Met ons development program.
• Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
• Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
• Flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in.
• 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen.
• Ruil 3 nationale feestdagen voor 3 niet-nationale feestdagen. Als je wilt.
• Een goede mobiliteitsregeling: de keuze uit verschillende opties zoals een leaseauto, reizen met het OV, een cash budget of een combinatie daarvan.
• Een laptop en iPhone. De iPhone mag je ook privé gebruiken.
• Een tijd-voor-tijdregeling. Gebruik de tijd die je op het ene moment meer maakt op momenten die er voor jou toe doen.
• Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2% is. Voor later.
• Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.
• Fiscaal voordelige zaken. Denk aan bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen.
• De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar, als jouw kind 12 jaar of jonger is.
• Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.
• Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.

Be the true you

Natuurlijk communiceer je effectief complexe ideeën en analyses en wil je elke dag nieuwe dingen ontdekken en leren. Bovenal durf jij jezelf te zijn. De ware jij. Met je eigen sterke punten, blik op de wereld en persoonlijkheid. Verder heb je voor het EVOLVE Tax & Legal Traineeship:

• een afgeronde wo-opleiding;
• je bent zowel klant- als resultaatgericht;
• je bent nauwkeurig, kritisch, sociaal, verantwoordelijk en betrouwbaar;
• je communicatieve vaardigheden zijn uitstekend;
• een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift.

(W)here

Jouw expertise deel je met zo'n 30 andere collega's in het Global Investment and Innovation Incentives-team dat onderdeel is van Deloitte Tax & Legal. Ons team richt zich op fiscale, juridische en organisatorische ondersteuning ten behoeve van de R&D activiteiten van onze cliënten. Het team houdt zich bezig met zaken als financieren, patenten, waarderen van technische kennis of R&D organisatie.

Dit team loopt voorop als het gaat om multidisciplinaire samenwerking, innovatie- en duurzaamheidsprojecten en enthousiasme.

Bij Deloitte werken we hybride. We combineren werken vanuit huis, bij de klant en op kantoor zo optimaal mogelijk.

Let's make impact. Apply now!

Bij Deloitte staan we open voor alle mensen die kwaliteit en ambitie meebrengen. We zijn dan ook benieuwd wie jíj bent.